VOLLZEIT | GLATT TOWER | 80-100 %

Recruiter mit HR-Aufgaben (a)

Sonio. IT works. - Just with the right people.
Wir sind einer der führenden ICT-Dienstleister im Bereich IT-Infrastruktur und Full-Service Provider in der Schweiz.

“Wir glauben, dass die Menschen hinter der Technologie den Unterschied machen.”

Wir freuen uns auf deine Verstärkung

Und dafür brauchen wir clevere Köpfe, Tüftler, Bergeversetzer und Um-die-Ecke-Denker. Eben einfach Menschen, die sich nicht mit dem Durchschnitt zufriedenengeben. Denn wir wollen mit innovativen, ganzheitlichen IT-Lösungen aktiv eine nachhaltige Zukunft gestalten. Dabei sind wird fest davon überzeugt, dass der Mehrwert von digitalen Technologien nur mit und durch Menschen entsteht.

Menschen, wie dich!

Es erwartet dich eine innovative Arbeitskultur, die geprägt ist von Dynamik und der Freiheit, Prozesse mitzugestalten. Du wirst Teil eines vierköpfigen HR-Teams, das sich durch seine Vielseitigkeit und Offenheit auszeichnet und zu einer inspirierenden Arbeitsumgebung führt. Gestalte aktiv mit als:


HR Specialist (a)


Zürich Wallisellen im Glatt Tower | 80-100 % | unbefristet

Unser breites und umfangreiches Angebot basiert auf den Bereichen Managed Services, Cloud und Data-Center-Infrastruktur, Hybrid-Cloud und Digital Workplace.

In dieser vielseitigen Position wird es dir garantiert nie langweilig, diese Wette gehen wir ein! Damit du uns dabei unterstützst, bringst Du folgende Kenntnisse mit ein:

  • Verantwortlich für den gesamten Rekrutierungs-Prozess von IT- sowie Business Professionals

  • Social Recruiting

  • Führen von Interviews

  • Fachkompetente Beratung der Linienverantwortlichen im ganzen Rekrutierungsprozess bis hin zur Erstellung von Arbeitsverträgen

  • Optimierung von Recruiting-Strategien und Einführung von Employer Branding Massnahmen

  • Lead bei der Einführung von unserem in naher Zukunft geplanten Recruiting-Tools

  • Verantwortlich für die Begleitung des gesamten Mitarbeiterzyklus vom Eintritt bis zum Austritt

  • Erfahrung in der HR-Beratung und -Administration zwingend notwendig

  • IT-affin, Begeisterung für die IT-Branche

  • Zuverlässige, fachkompetente Ansprechperson, agil, belastbar

  • Organisationstalent – du kannst Prioritäten setzen und verschiedene Projekte unter einen Hut bringen

  • Fliessende Deutsch und Englischkenntnisse

  • Reisebereitschaft

  • Eine moderne Arbeitsumgebung

  • Ein angenehmes Arbeits-Umfeld mit standortübergreifender Teamarbeit

  • Open-Door und Du-Kultur

  • Raum für eigene Ideen und persönliche Entwicklung

  • Remote-Arbeitsplatz

  • Flexibles Gleitzeit-Arbeitsmodell

  • Kostenloser Parkplatz

  • Weitere Fringe Benefits sind für uns neben einem marktgerechten, fairen Vergütungssystem eine Selbstverständlichkeit.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung inkl. Begleitschreiben,
CV mit Foto, Arbeitszeugnisse, Diplome, Zertifikate, etc. über das unten folgende Formular.


Eliane Bossard

HR-Fachfrau
Sonio AG • Baarermattstrasse 10 • 6340 Baar
E-Mail: recruiting@sonio.com
Tel: +41 41 768 40 47

*Direktbewerbungen werden bevorzugt behandelt

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