Herausforderungen motivieren dich?
Dann könntest du gut zu uns passen. Bei der Sonio AG übernehmen wir Verantwortung, treffen pragmatische Entscheidungen und lösen Probleme gemeinsam – ohne grosses Theater. Wir sind nahbar und mit kurzen Wegen.
Wir suchen Menschen, die mitdenken, Verantwortung übernehmen und Dinge
zu Ende bringen. Unsere Mitarbeitenden prägen Sonio jeden Tag – mit Fachwissen, Engagement und dem Anspruch, es morgen noch ein bisschen besser zu machen als heute.
Wer bei uns arbeitet, gestaltet aktiv mit: Lösungen, Prozesse und die Art, wie wir zusammenarbeiten. Du bekommst den Freiraum, Ideen einzubringen und Lösungen umzusetzen, die im Alltag wirklich funktionieren. Kein Konzerngehabe, keine endlosen Abstimmungen – dafür direkte Kommunikation.
Unsere Benefits
27 Tage Ferien
25 sind Standard.
Standard sind wir nicht.
Du bekommst 27 Tage (bei 100%).
Und nein – wir erwarten nicht, dass du sie „aus Loyalität“ verfallen lässt.
Erholung ist bei uns kein Karriere-Risiko.
Flexibilität
Home Office? Klar.
Hybrid? Logisch.
In unseren Büros erwarten dich ergonomisch ausgestattete, teilweise höhenverstellbare Arbeitsplätze.
Weiterbildung
Wenn du wachsen willst, investieren wir.
Aber wir fördern keine Titel-Sammler.
Sondern Menschen, die danach mehr Verantwortung übernehmen.
Entwicklung ist bei uns kein PDF im Intranet.
Sondern Erwartung.
Zapfhahn statt Floskel-Kultur
Ja, wir haben an jedem Standort einen Zapfhahn.
Nicht weil wir hip sein wollen.
Sondern weil starke Teams auch ausserhalb von Meetings entstehen.
Feierabendbier ist freiwillig. Teamspirit nicht.
Gratisparkplätze
Keine Parkplatzsuche, keine Zusatzkosten.
Einfach ankommen und starten.
Hunde willkommen
Dein Vierbeiner ist bürotauglich?
Dann darf er dich gerne begleiten.
Wir freuen uns über tierische Unterstützung im Arbeitsalltag.
Unsere Kultur
Wir arbeiten fokussiert. Und wir feiern gemeinsam.
Events, spontane Gespräche am Zapfhahn oder einfach ein gutes Teamgefühl im Alltag – für uns gehört das zusammen. Eine starke Kultur entsteht nicht durch Regeln, sondern durch Menschen, die gerne hier sind.
Werde Teil von Sonio.
Hier findest du alle offenen Stellen – und die Chance, deine Persönlichkeit einzubringen.
Persönlichkeit macht den Unterschied
Bei der Sonio AG zeigen wir nicht nur, wofür wir stehen – wir lassen unsere Mitarbeitenden sprechen. In unseren Interviews erzählen sie, was sie antreibt, wie sie Verantwortung übernehmen und warum sie gerne bei uns arbeiten. Ungefiltert, persönlich und nahbar.
Persönlichkeit leben heisst für uns: Haltung zeigen, mitdenken, ehrlich kommunizieren. Unterschiedliche Perspektiven zulassen. Den eigenen Weg gehen – und dabei gemeinsam stärker werden.
Unsere Mitarbeitenden prägen Sonio jeden Tag – mit Fachwissen, Engagement und ihrer ganz eigenen Art. Genau das macht den Unterschied.
Lerne die Menschen kennen, die Sonio ausmachen.
An Sonio schätzt Tim besonders, dass er direkt an spannenden Projekten mitwirken und seinen Arbeitsalltag sehr flexibel gestalten kann. Er bringt seine Interessen und Stärken gezielt ein und fühlt sich in der kollegialen, unterstützenden Atmosphäre rundum wohl. Hier wird zusammengearbeitet, gelacht und angepackt – ein Umfeld, das für ihn einfach passt.
Für Lars zeichnet sich Sonio durch eine besondere Dynamik aus. Das Unternehmen entwickelt sich stetig weiter und stellt die Bedürfnisse der Kunden konsequent in den Mittelpunkt. Diese gemeinsame Motivation, immer besser zu werden und Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln, prägt die Zusammenarbeit im Team. Genau dieses Umfeld macht die Arbeit für ihn besonders spannend.
„Die Leute hier sind mega nett!“ – so beschreibt Bibiana das Arbeitsklima bei Sonio. Sie schätzt die lockere, ungezwungene Atmosphäre, den Humor im Team und die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten. Besonders dankbar ist sie für die Flexibilität, die es ihr ermöglicht, Teilzeit zu arbeiten und Beruf und Familie ideal zu verbinden.
An Sonio schätzt Tim besonders, dass er direkt an spannenden Projekten mitwirken und seinen Arbeitsalltag sehr flexibel gestalten kann. Er bringt seine Interessen und Stärken gezielt ein und fühlt sich in der kollegialen, unterstützenden Atmosphäre rundum wohl. Hier wird zusammengearbeitet, gelacht und angepackt – ein Umfeld, das für ihn einfach passt.
Für Lars zeichnet sich Sonio durch eine besondere Dynamik aus. Das Unternehmen entwickelt sich stetig weiter und stellt die Bedürfnisse der Kunden konsequent in den Mittelpunkt. Diese gemeinsame Motivation, immer besser zu werden und Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln, prägt die Zusammenarbeit im Team. Genau dieses Umfeld macht die Arbeit für ihn besonders spannend.
„Die Leute hier sind mega nett!“ – so beschreibt Bibiana das Arbeitsklima bei Sonio. Sie schätzt die lockere, ungezwungene Atmosphäre, den Humor im Team und die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten. Besonders dankbar ist sie für die Flexibilität, die es ihr ermöglicht, Teilzeit zu arbeiten und Beruf und Familie ideal zu verbinden.
An Sonio schätzt Tim besonders, dass er direkt an spannenden Projekten mitwirken und seinen Arbeitsalltag sehr flexibel gestalten kann. Er bringt seine Interessen und Stärken gezielt ein und fühlt sich in der kollegialen, unterstützenden Atmosphäre rundum wohl. Hier wird zusammengearbeitet, gelacht und angepackt – ein Umfeld, das für ihn einfach passt.
Für Lars zeichnet sich Sonio durch eine besondere Dynamik aus. Das Unternehmen entwickelt sich stetig weiter und stellt die Bedürfnisse der Kunden konsequent in den Mittelpunkt. Diese gemeinsame Motivation, immer besser zu werden und Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln, prägt die Zusammenarbeit im Team. Genau dieses Umfeld macht die Arbeit für ihn besonders spannend.
„Die Leute hier sind mega nett!“ – so beschreibt Bibiana das Arbeitsklima bei Sonio. Sie schätzt die lockere, ungezwungene Atmosphäre, den Humor im Team und die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten. Besonders dankbar ist sie für die Flexibilität, die es ihr ermöglicht, Teilzeit zu arbeiten und Beruf und Familie ideal zu verbinden.
An Sonio schätzt Tim besonders, dass er direkt an spannenden Projekten mitwirken und seinen Arbeitsalltag sehr flexibel gestalten kann. Er bringt seine Interessen und Stärken gezielt ein und fühlt sich in der kollegialen, unterstützenden Atmosphäre rundum wohl. Hier wird zusammengearbeitet, gelacht und angepackt – ein Umfeld, das für ihn einfach passt.
Für Lars zeichnet sich Sonio durch eine besondere Dynamik aus. Das Unternehmen entwickelt sich stetig weiter und stellt die Bedürfnisse der Kunden konsequent in den Mittelpunkt. Diese gemeinsame Motivation, immer besser zu werden und Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln, prägt die Zusammenarbeit im Team. Genau dieses Umfeld macht die Arbeit für ihn besonders spannend.
„Die Leute hier sind mega nett!“ – so beschreibt Bibiana das Arbeitsklima bei Sonio. Sie schätzt die lockere, ungezwungene Atmosphäre, den Humor im Team und die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten. Besonders dankbar ist sie für die Flexibilität, die es ihr ermöglicht, Teilzeit zu arbeiten und Beruf und Familie ideal zu verbinden.
Blick hinter die Kulissen
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